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Description
Renforcer le français dans votre organisation
Les cours francisation en entreprise permettent aux personnes participantes de développer leurs compétences en français dans des situations courantes en milieu de travail. Ils favorisent une communication plus claire, une meilleure compréhension des consignes et une participation plus active au sein de l’équipe. La formation contribue également à soutenir l’autonomie, la collaboration et l’intégration durable des membres du personnel.
Le Cégep Gérald-Godin, fier partenaire de Francisation Québec, offre, en collaboration avec le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI), des cours de français gratuits aux employé(e)s admissibles.
Pour tous les détails concernant la francisation en entreprise, visitez cette page : Offrir un cours de français en entreprise.
- 4 heures par semaine, consécutives ou non
- 10 semaines pour un total de 40 heures de formation
- Minimum de 6 participant(e)s par groupe
- En ligne ou en présentiel
Les cours de français sont gratuits.
Les cours peuvent être offerts :
- à distance, en ligne
- directement dans les locaux de votre entreprise
Cette formation s’adresse aux personnes suivantes :
- les personnes âgées de 16 ans et plus au 1er juillet précédant la demande d’admission et domiciliées au Québec :
- immigrantes;
- canadiennes de naissance;
- les travailleuses et travailleurs au sein des entreprises qui souhaitent recevoir ces services;
- les personnes qui envisagent de s’établir au Québec.
Vous souhaitez offrir des cours de francisation à vos employé(e)s? Remplissez ce formulaire dès aujourd’hui.
Les cours de français sont gratuits. Une entreprise admissible pourrait également recevoir une allocation à la persévérance de 1 200 $ par personne ayant terminé sa session*, jusqu’à un maximum de 20 000 $ par année.
Principales conditions d’admissibilités :
- L’entreprise doit être établie au Québec et compter du personnel salarié.
- La formation doit avoir lieu pendant les heures de travail rémunérées.
- Les participants doivent résider au Québec, avoir un statut légal valide au Canada et demeurer à l’emploi de l’entreprise pendant toute la formation.
Principales conditions afin de recevoir l’allocations à la persévérance :
- compter moins de 100 personnes salariées.
- être en activité depuis au moins 12 mois.
- rémunérer le personnel pendant les heures de formation.
- respecter les obligations gouvernementales applicables.
*Certaines conditions s’appliquent.




