Supervision en entreprise

Programme offert en reconnaissance des acquis et des compétences (RAC)
Date - Fin février 2020
Durée - Variable en fonction des compétences que vous aurez à démontrer
Horaire - Temps partiel de soir et samedi
Coûts - À déterminer (maximum de 500$)
Diplôme - Attestation d'études collégiales - AEC

Prochaines séances d’information :

Mercredi 18 décembre – 18 h 15


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  • En vous abonnant à notre liste de diffusion, vous demeurez informé sur nos programmes, les nouveautés, nos ateliers publics, les dates importantes, etc.
  • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.

Les séances d’information ont lieu aux:
Galeries des sources
3109, boulevard des Sources
Dorval (Québec) H9B 1Z6
(voisin du Adonis)

Rencontre individuelle à la Formation continueSéances diffusées en ligne
Communiquez avec nous au
514 626-8555, poste 0
Plusieurs dates à venir prochainement
Les séances d’information ont lieu au: 3109, boulevard des Sources, Dorval (Québec) H9B 1Z

(voisin du Dollarama et Adonis)

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Participants

La RAC en Supervision en entreprise est une démarche individualisée pour les adultes qui possèdent une expérience de travail significative d’au moins une année, en tant que chef d’équipe ou contremaître dans une usine de production ou entreprise de services. Cette expérience peut avoir été acquise au Québec ou à l’étranger.

Objectif de la démarche RAC

Obtenir votre attestation d’études collégiales et augmenter vos possibilités d’avancement dans le domaine de la supervision d’entreprise.

Perspectives Professionnelles

Ce programme répond aux besoins des entreprises désireuses de rehausser les compétences des superviseurs notamment en matière de gestion de projet et de leadership. De plus, les départs à la retraite rendent nécessaire l’embauche de personnel tandis que la mobilité professionnelle ainsi que le roulement de la main-d’oeuvre créent des possibilités d’emploi très intéressantes. Les PME sont à la recherche de personnes qualifiées pour effectuer des tâches de supervision en entreprise étendues à toutes les fonctions de travail des gestionnaires de premier niveau.

Les étapes de la démarche RAC

Cette étape est essentielle car elle marque le début de la démarche. Consultez notre calendrier d’événements pour connaître les prochaines dates de nos séances d’information. Pour être informé sur les prochaines dates des séances d’information, inscrivez-vous à notre Infolettre.

À cette étape, vous devez déposer tous les documents nécessaires à l’ouverture de votre dossier et à son analyse.

Apps-Pdf-icon-18x18 Liste des documents requis pour votre dossier de candidature  PDF – (226 k)

Cette analyse sera effectuée par notre équipe lorsque le dossier de candidature sera complet.

Cette entrevue en présence d’un ou deux spécialistes, servira à valider la pertinence pour vous d’entreprendre une démarche de reconnaissance des acquis et des compétences dans le programme choisi.

Suite à l’entrevue de validation, vous recevrez un bilan des compétences que vous aurez à démontrer en RAC en lien avec le programme d’études choisi.
Divers moyens vous seront proposés afin d’évaluer vos compétences, tels que des travaux écrits, des tâches en milieu de travail ou au cégep, des entretiens, des recherches, etc. Par la suite, pourront s’ajouter de courtes formations autodidacte ou accompagnée d’un spécialiste, afin de combler, s’il y a lieu, les lacunes décelées au cours de l’évaluation de vos compétences

Quels sont les coûts ?

Type de fraisMontantDate de paiementRemboursement
Droits d’admission et ouverture de dossier30 $ (à l’exception des personnes qui ont un dossier à Gérald-Godin)Au moment du dépôt du dossier de candidatureNon-Remboursable
Étude de dossier30 $Au moment du dépôt du dossier de candidatureNon-Remboursable
Entrevue de sélection30 $Au moment du dépôt du dossier de candidatureNon-Remboursable
Droits de reconnaissance des acquis et des compétences (évaluation et formation)40 $/ compétence jusqu’à concurrence de 500 $Payable en deux versements de 250 $ lors de la signature du contrat de candidature et le solde le 1er janvier ou le 1er juillet suivantRemboursable en totalité avant la remise de tout document préparatoire ou avant la tenue de toute rencontre d’évaluation

** Le détail des cours se trouve dans la brochure du programme **

En tant que superviseur d’entreprise, vous possédez une bonne partie des 11 compétences listées ci-dessous que vous exercez chaque jour dans le cadre de votre travail :

Supervision en entreprise
1.       Se situer au regard de la profession et de la démarche de formation
2.       Travailler avec méthode
3.       Exploiter un poste de travail informatisé
4.       Gérer ses activités professionnelles
5.       Organiser la production
6.       Composer avec des comportements humains dans l’organisation
7.       Former du personnel
8.       Encadrer du personnel
9.       Résoudre des problèmes techniques
10.    Optimiser la production
11.    Gérer la production de biens et de services
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